為吸納市場充分認可的優秀人才，我司擬對權屬企業漳州南湖溫泉酒店有限公司總經理的崗位進行公開招聘，聘用人員采用聘任制和契約化管理，簽訂聘任協議和業績合同，嚴格聘期管理和目標考核，實行市場化退出。

一、招聘計劃

招聘單位：漳州南湖溫泉酒店有限公司

職務：總經理

計劃數:1名

二、崗位職責

組織、負責漳州南湖溫泉酒店有限公司的前期項目建設（項目建設期可兼職）和運營期的經營管理工作，完成年度戰略規劃和各項工作目標。

三、招聘對象及條件

（一）基本條件

1、具有中華人民共和國國籍。 
　　2、遵守中華人民共和國憲法、法律、法規。 
　　3、遵守紀律、品行端正，具備良好的職業道德。 
　　4、身體健康，具有正常履行職位職責的身體條件。 
　　5、具備符合招考職位要求的其他資格條件。 
　　報考者的畢業證書、學位證書及相關專業資格證書必須在參加招聘考試考核前取得。報考者相關專業資格證書通過考試但未取得證書的，須在報到時提供由相關部門出具的成績單及是否通過考試的結論。 
　　（二）不得報名情形 
　　1、正在接受立案調查的人員，曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員。 

2、在各級公務員、企事業單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員。 
　　3、法律、規章和其他有關文件規定不得報考的人員。 
　　（三）對應聘人員資格的審核貫穿招聘工作的全過程，一經發現報名人員不符合招聘職位資格條件或提供虛假信息，立即取消面試、錄用資格或解除勞動合同。 

（四）具體條件

1、高級職稱、大專及以上學歷，20 年以上的酒店管理工作經驗，10年以上酒店總經理工作經驗。

2、熟悉國內酒店行業發展趨勢、運營管理模式以及五星級酒店全面運作，具有五星級酒店籌建、經營管理經驗,善于制定酒店發展戰略，具備出色的溝通協調能力及把握酒店全局運作的能力和管理經驗，熟悉客房、餐飲及前廳管理及運作。

?3、在上述領域擁有實際經營和成功案例并獲得官方獎項的，可優先選用。

四、報名時間和方式

（一）報名時間

2019年11月8日9:00至2019年11月17日18:00。

（二）報名方式

請在文末下載“應聘登記表”，填寫完成后與本人的身份證、學歷、學位、職（執）業資格、專業技術職務任職資格證明等相關證件的掃描版打包發送至指定郵箱：15260116878@126.com。

五、考核辦法

（一）資格審查

由我司組織相關人員對應聘人員進行資格審查，通過審查后方可進入考核。

（二）考核方式

采用面試的考核方法，面試內容為應聘職位的相關專業知識及從業經驗，面試成績即為最終成績。

（三）確定體檢人選 
　　按面試成績從高分到低分，以職位擬招聘人數1：1比例確定體檢對象。面試成績相同時，加面試一場，以最后成績高者確定體檢對象，并報集團公司研究批準。 

六、體檢和復審

（一）由我司組織擬聘用人選進行體檢，體檢標準和要求按相關規定執行。如應聘人員體檢不合格和未參加體檢，經集團研究同意，可根據得分及綜合條件的匹配情況確定遞補人員，經體檢合格后擬定最終錄用名單。

?（二）復審：由集團人事部門按相關規定對體檢合格者進行資格復審。

（三）公示聘用

按照有關規定進行任前公示，公示期為5個工作日，公示期滿后，沒有問題或反映的問題經查實不影響錄用的，按有關規定和程序辦理聘用手續。

七、相關待遇

聘用人員薪酬采用年薪制管理，由用人單位與聘用人員簽訂聘用協議，約定業績目標及考核標準。 

八、其他

（一）聯系電話：0596-2303011